A entrevista de emprego é um processo que gera tensão e ansiedade para muitos candidatos.
O nervosismo fica ainda mais intenso quando o recrutador diz para o
candidato “me fale sobre você”.
Esse é um pedido unânime entre os recrutadores e faz parte de um
processo de avaliação simples para saber mais sobre o candidato.
Mas, para muitas pessoas que estão em busca de uma vaga de trabalho,
essa pergunta não é nada simples de responder.
Muitos candidatos sofrem com essa pergunta e têm dúvidas sobre o que
falar. Essa é a etapa do processo que mais pode prejudicar o candidato devido
ao nervosismo e dificuldade para responder tal indagação.
Em vista disso, especialistas no assunto fizeram um compilado de dicas
sobre como lidar com essa situação.
Reunimos as principais dicas sobre o que o entrevistador realmente quer
saber quando pede para que você fale mais sobre sua vida.
O que o entrevistador quer saber com
essa pergunta?
Responder o famoso “me fale sobre você” pode ser algo difícil, pois
existem respostas clichês que podem tirar pontos do candidato.
Os recrutadores esperam que o candidato seja honesto em sua resposta,
pois se trata de uma pergunta aberta.
Geralmente, essa pergunta é feita no início da entrevista. Desta forma,
sua resposta terá um grande valor para a primeira impressão do entrevistador
sobre você.
Mas, saiba que ao fazer tal pergunta, o recrutador também está avaliando
seu poder de resposta rápida e como você consegue sintetizar informações.
Essa pergunta pretende avaliar as palavras utilizadas, a forma como você
se expressa, e é claro, todo o conteúdo do que está sendo revelado.
Como responder “Me fale sobre você”?
É importante esclarecer que não existe uma resposta certa ou uma fórmula
que pode ser aplicada em todas as entrevistas de emprego.
O ideal é saber se posicionar em sua fala e agregar valor para uma boa
primeira impressão.
Desta forma, reunimos algumas dicas que tendem a ajudar na estrutura e
em toda a contextualização de sua resposta:
- Responder essa pergunta em um minuto ou dois,
não exceda esse tempo de resposta.
- Mantenha o foco em falar sobre suas conquistas
e experiência profissional.
- Fale brevemente sobre hobbies, passatempos que
são importantes em sua vida.
- Veja essa resposta como uma apresentação
rápida, algo simples.
- Fale o mínimo possível sobre os detalhes pessoais.
- Procure palavras simples e corretas, não use
gírias e palavras chulas.
O recrutador deseja saber o que um candidato tem que possa agregar à
empresa, àquela vaga em específico.
Sendo assim, você pode mencionar as seguintes proposições:
- Fale sobre suas experiências.
- Demonstre que você é uma pessoa que sabe o que
quer e deseja muito a vaga.
- Esclareça a importância desta vaga para sua
carreira.
- Fale sobre sua motivação ao chegar até a
empresa.
- Explique como sua presença pode agregar para a
empresa.
Exemplos de respostas para a pergunta “Me fale sobre você”
Agora que você já conhece a importância desta pergunta na entrevista e como responder, vamos aos exemplos!
Exemplo 1:
Primeiro, agradeço por fazer parte desta entrevista, pois essa é uma
oportunidade muito importante para mim. Bom, sou formado(a) pela Universidade X
e trabalhei na empresa Y. Lá, aprendi muito sobre o setor e trago conhecimentos
intrínsecos que poderão agregar junto à empresa. Também trabalhei na empresa Z
e vivenciei o dia a dia do setor de Vendas, tudo visto na prática.
Exemplo 2:
Se tivesse que optar por uma única experiência que tenho e que agregue a
essa vaga, diria que foi trabalhando com a empresa X. Sei que as experiências
podem somar forças e moldar um profissional de diferentes formas, mas saiba que
estou disposto a me adaptar a todas as nuances desta vaga. Eu me comprometo a
trabalhar todos os aspectos intrínsecos que atendem a essa vaga.
Exemplo 3:
Nas horas vagas gosto de me entreter com filmes, séries e ouço bastante
música. Pratico o esporte X. Já viajei para o (país, estado ou região) Y e
aprendi mais sobre a cultura daquele povo. Sou bilíngue e domino o inglês.
Exemplo 4:
Não tenho experiência profissional neste setor porque ainda não tive
essa oportunidade. Entretanto, me preparei bastante para assumir esse cargo por
meio dos estudos e estou ciente que posso lidar com os desafios propostos. Essa
é uma grande oportunidade de pôr em prática tudo que aprendi em sala de aula e
nas horas que estudei em casa.
Exemplo 5:
Sai de casa para essa entrevista e me senti novamente em casa ao
adentrar os portões da empresa, pois todo esse acolhimento me tranquiliza.
Realmente é uma empresa magnífica, cativante e tive essa impressão logo no
primeiro minuto. Essa é uma das maiores oportunidades profissionais do setor e
desejo construir carreira nesta área de Marketing ao ser contemplado com a
vaga.
“Me fale sobre você” na redação
Uma redação de processo seletivo segue as regras de uma entrevista
verbal, mas com a vantagem de você poder pensar melhor e “medir” bem as
palavras que irá usar.
Se você tiver que trabalhar o tema “fale sobre você” em uma redação,
você terá mais tempo para pensar em todas as palavras que descrevem seus pontos
altos, principalmente os profissionais.
Imagine que você pode trabalhar bem todos os aspectos do que será falado
sem a pressão de resumir isso em voz alta ao ser indagado.
Mas, é fundamental seguir as regras básicas de uma redação dissertativa e seguir o tema proposto.
Como responder esta pergunta numa redação?
Em relação à estrutura da redação, divida este texto em três partes:
começo, meio e conclusão.
Na primeira parte, faça uma apresentação sobre você e comece a abordar
os principais pontos de sua carreira.
Siga falando mais sobre você, sobre como suas experiências podem somar
para a empresa ao longo da segunda parte.
Dedique uma ou duas frases para falar um pouco sobre passatempo.
Guarde para a conclusão o que mais te cativa ao procurar preencher a
vaga ofertada e como você é o candidato ideal que a empresa está procurando.
Seja coerente e verdadeiro com as palavras, não use gírias e utilize
letras legíveis.
Concluindo
Para colocar todas essas dicas em prática, também é interessante que
você treine com antecedência.
Treine suas respostas e esteja preparado para responder à temida
pergunta “me fale sobre você”, seja durante a entrevista ou em uma redação.
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