No mais

Lula andou dizendo que sua prioridade este ano é eleger Dilma Rousseff.
Não seria melhor se as prioridades fossem educação, saúde, melhorar a infraestrutura etc. Com todo o respeito.

Blog do Ancelmo Gois (O Globo) 23/02/2010

Concursos oferecem vagas para Administradores em diversos locais do país

CFA, 19/02/2010

O Departamento Estadual de Trânsito de Roraima (Detran/RR) lançou o edital do concurso público que oferece 373 oportunidades, sendo 69 imediatas e 304 para cadastro reserva. As vagas são para cargos de níveis fundamental, médio e superior. Os salários variam de R$ 688,41 a R$ 2.130,86. Para os cargos de nível superior, há uma vaga para o cargo analista técnico I, na especialidade de Administrador. Os interessados em concorrer ao cargo precisam ter o diploma de graduação na área e registro no Conselho Regional de Administração. As inscrições já estão abertas e podem ser feitas até o dia 8 de março pelo site da Fundação Cetap, organizadora da seleção. A taxa de participação custa R$ 80,00 para superior. A Pró-Reitoria de Ensino de Graduação (PROGRAD) da Universidade Federal da Grande Dourados (UFGD) também publicou nesta quinta-feira (11) os editais para a abertura de inscrições para o concurso público do Hospital Universitário (HU). Serão oferecidas 471 vagas, sendo 10 para Administrador. Para esse cargo, serão 40 horas semanais, com salário base de R$ 2.307,85. As inscrições poderão ser feitas a partir do dia 1º de março, no site www.ufgd.edu.br/concursos. O valor da inscrição será de R$ 60,00. Começam na próxima terça-feira, 23, as inscrições para o concurso da Companhia de Águas e Esgotos do Rio Grande do Norte (Caern) para provimento de cargos de níveis médio, médio técnico e superior, para formação de cadastro reserva no seu quadro permanente. Embora o novo concurso seja para compor cadastro de reserva, a empresa afirma que a convocação da maioria dos selecionados terá início logo após a aprovação no processo seletivo, tendo em vista a grande demanda da Caern por novos profissionais. Os interessados terão até o dia 22 de março para se inscreverem via internet pelo endereço eletrônico: http://www.fgv.br/fgvprojetos/concursos/caern10. Há vagas para administrador, cujo salário oferecido é de R$ 3.652,12. Ana Gonçalves Jornalista

Parabéns Botafogo - Fogão Campeão

De volta a São Luís do Maranhão, feliz da vida, o Botafogo me fez passar a melhor alegria destes últimos dias, quebrou a invencibilidade do Flamengo e de quebra, a do Vasco. 
Parabéns Fogão...

SEXO E FUTEBOL

(Luis F. Veríssimo)

E, já que o assunto é sexo, vamos lá. Em que o sexo e o futebol se parecem?

No futebol, como no sexo, as pessoas suam ao mesmo tempo, avançam e recuam, quase sempre vão pelo meio mas tambem caem para um lado ou para o outro, e às vezes há um deslocamento.

Nos dois é importantíssimo ter jogo de cintura.

No sexo, como no futebol, muitas vezes acontece um cotovelaço no olho sem querer, ou um desentendimento que acaba em expulsão. Aí um vai para o chuveiro mais cedo.

Dizem que a única diferença entre uma festa de amasso e a cobrança de um escanteio é que na grande área não tem música, porque o agarramento é o mesmo, e no escanteio tambem tem gente que fica quase sem roupa.

Tambem dizem que uma das diferenças entre o futebol e o sexo é a diferença entre camiseta e camisinha.

Mas a camisinha, como a camiseta, tambem não distingue, ela tanto pode vestir um craque como um medíocre.

No sexo, como no futebol, você amacia no peito, bota no chão, cadencia e tem que ter uma explicação pronta na saída para o caso de não dar certo.

No futebol, como no sexo, tem gente que se benze antes de entrar e sempre sai ofegante.

No sexo, como no futebol, tem o feijão com arroz mas tambem tem o requintado, a firula e o lance de efeito. E, claro, o lençol.

No sexo tambem tem gente que vai direto no calcanhar.

E tanto no sexo quanto no futebol o som que mais se ouve é aquele "uuu".

No fim, sexo e futebol só são diferentes, mesmo, em duas coisas.

No futebol não pode usar as mãos.

E o sexo, graças a Deus, não é organizado pela CBF.

Contribuição de Ivana Franco

" Degustación del Vinos",

Continuo juntamente com Graça, minha caminhada " Degustación del Vinos", aqui em Santiago do Chile e arredores, na famosa Rota del Vinos....

Nas terras de Pablo Neruda

Neste periodo momesco, estou passeando na terra de Pablo Neruda, (VALPARAISO/VINA DEL MAR e SANTIAGO do CHILE), versando nos poemas encantadores do Poeta.

10 dicas de liderança comportamental: a liderança de resultado

1- Assuma o controle da sua vida – lidere a si próprio!

Uma das origens da liderança comportamental é ser responsável pelas suas escolhas. Quanto mais assumo a responsabilidade, mais tenho poder de resolução!

2- Saiba as razões pelas quais está disposto a superar os desafios – (automotivação)!
Muitas pessoas passam a vida sem se dar conta do que efetivamente as movimenta, o que as estimula, o que as motiva. Saber por quais razões você se levanta pela manhã contribui para o seu senso de bem-estar e propósito de vida. É o seu combustível na direção do que deseja.

3- Tenha um objetivo definido (sonhos, objetivos e metas)!
Ter um alvo, algo no que manter o foco. Para quem não sabe para aonde está indo, qualquer estrada serve. Foco é força, distração destrói.

4- Faça as suas escolhas: tome suas decisões! Mantenha o Foco!
A palavra decidir, em latim, significa: ruptura. Seguir um caminho e romper com o outro. Quem mantém um pé em cada canoa, acaba caindo dos dois barcos. Tome sua decisão e faça a sua jornada.

5- Desenvolva o Planejamento estratégico!
Quem planeja a jornada poderá ter êxito. Quem não planeja a jornada provavelmente não chegará no lugar desejado ou demorará muito mais tempo.

6- Coloque em prática: planejamento – ação – avaliação – correção – resultado desejado (Inteligência comportamental)!
Ser capaz de realizar aquilo que você deseja. Isso é inteligência do Sucesso.

7- Estabeleça padrões emocionais poderosos e saudáveis: desenvolva emoções construtivas!
Usar emoções e crenças fortalecedoras permite a você ter disponíveis seus melhores estados de excelência comportamental. Emoções positivas fortalecem sua saúde e aumentam o seu bem-estar.

8- Pratique a Atitude Mental Positiva. Acredite e poderá ter sucesso. Duvide e, com certeza, fracassará!
“Se você pensa que você pode ou se você pensa que você não pode, não importa. De qualquer forma estará certo.” H. Ford.
Creia e realize. Duvide e fracassará.

9-Utilize sua Energia Vital. Respire profundamente. Renove a vida e as esperanças, estimule sua mente e seu coração. Perceba o universo de possibilidades.
10- O segredo dos “4 C&&s”: Creia – Construa - Compartilhe – Concretize!
“OUSE FAZER DE SUA VIDA UMA VIDA EXTRAORDINÁRIA!”

Portal O Gerente - Dr. Jô Furlan - Palestrante, Escritor e Especialista em Auto-DesenvolvimentoNotícia disponibilizada no Portal www.cmconsultoria.com.br às 11:31 hs.

DEFICIÊNCIAS - Mario Quintana

"Deficiente" é aquele que não consegue modificar sua vida, aceitando as imposições de outras pessoas ou da sociedade em que vive, sem ter consciência de que é dono do seu destino.

"Louco" é quem não procura ser feliz com o que possui.

"Cego" é aquele que não vê seu próximo morrer de frio, de fome, de miséria, e só tem olhos para seus míseros problemas e pequenas dores.

"Surdo" é aquele que não tem tempo de ouvir um desabafo de um amigo, ou o apelo de um irmão. Pois está sempre apressado para o trabalho e quer garantir seus tostões no fim do mês.

"Mudo" é aquele que não consegue falar o que sente e se esconde por trás da máscara da hipocrisia.

"Paralítico" é quem não consegue andar na direção daqueles que precisam de sua ajuda.

"Diabético" é quem não consegue ser doce.

"Anão" é quem não sabe deixar o amor crescer.

 E, finalmente, a pior das deficiências é ser miserável, pois:

 "Miseráveis" são todos que não conseguem falar com Deus.

 "A amizade é um amor que nunca morre."

Mario Quintana (escritor gaúcho nascido em 30/07/1906 e morto em 05/05/1994 .